📰 Reforma para reducir la jornada laboral avanza en Michoacán; ya se analiza en Comisión del Trabajo
La reforma federal que plantea reducir la jornada laboral de 48 a 40 horas semanales ya comenzó a discutirse en el Congreso del Estado de Michoacán, confirmó el diputado del Partido del Trabajo, Vicente Gómez Núñez.
@Karla Ayala
El legislador explicó que la iniciativa “ya está en la Comisión del Trabajo” y actualmente se analiza su contenido, particularmente el eje central de la propuesta: la reducción de horas laborales.
“El corazón de la reforma es el tema de las horas”, subrayó.
¿Cómo impactaría en la práctica?
De aprobarse en sus términos, la modificación implicaría una disminución de dos horas en la jornada semanal. Es decir, trabajadores que actualmente laboran de 8:00 de la mañana a 4:00 o 5:00 de la tarde podrían ajustar su salida a las 2:00 o 3:00 de la tarde, dependiendo de cómo se distribuyan las horas.
“Son dos horas menos. Cabe la posibilidad de arreglos con el patrón, pero la ley es clara”, puntualizó Gómez Núñez.
Asimismo, recordó que la legislación mantiene límites en materia de tiempo extraordinario: no podrán exceder las 12 horas extras por semana, y estas deberán pagarse conforme a la ley.
Proceso legislativo
El diputado detalló que la reforma ya se encuentra en análisis en comisiones y que podría abordarse en una sesión extraordinaria próxima.
“Seguramente al término de la sesión extraordinaria se va a crear otra y ahí se va a abordar el tema. Es posible que se saque pronto, pero depende de la Junta de Coordinación Política y de la Mesa Directiva”, señaló.
¿Habrá adecuaciones en Michoacán?
Respecto a si la reforma deberá “tropicalizarse” en la entidad, el legislador indicó que será necesario revisar el contenido final aprobado a nivel federal, aunque reiteró que el espíritu principal —la reducción de la jornada a 40 horas— se mantendría intacto.
La propuesta nacional contempla una transición gradual para que empresas y trabajadores puedan adaptarse al nuevo esquema sin afectar salarios ni prestaciones.
De concretarse, esta reforma representaría uno de los cambios laborales más importantes en México en las últimas décadas, con impacto directo en miles de trabajadores michoacanos.
